日本学术振兴会特别研究员制度は、我が国の优れた若手研究者に対して、自由な発想のもとに主体的に研究课题等を选びながら研究に専念する机会を与え、研究者の养成?确保を図る日本学术振兴会の制度です。
本学では、従来雇用関係を有していなかった特别研究员－笔顿?搁笔顿?颁笔顿（以下「笔顿等」という。）について、受入研究机関で雇用することを可能にする日本学术振兴会の「研究环境向上のための若手研究者雇用支援事业」に申请し、令和6年度より「雇用制度导入机関」として登録されました。
特别研究员-笔顿等の育成にかかる取组
① 研究環境の確保?充実
② 能?開発?援
③ 異分野若?研究者ネットワーキング?援
④ キャリア?援
⑤ ライフイベント（出産?育児?介護等）?援
特别研究员(顿颁,笔顿,搁笔顿)の募集については以下のページをご覧ください。
（参考）日本学術振興会 雇用支援事業HP